虽然现目前生育压力很大，不过国家已经在尽力为大家解决困难，缓解压力了，国家法律规定，企业必须要无条件为员工购买社保，而社保包含了生育保险，可以让职工在生育的时候凭借生育保险领取生育津贴和报销生育医疗费用，生育保险男女职工都有，那么双职工两边都能报生育险吗？需要什么材料？
生育保险报销材料
生育保险报销要在一定期限内准备好相关材料再向生育保险处申请报销方可，现在我们来看一下生育保险报销必备材料：
1、女性职工需要准备好本人身份证、计划生育证以及婴儿出生证。若是享有独生子女优惠待遇的，需要准备独生子女症。
2、生育过程中的医疗费以及药费的发票
3、剖腹产发票金额在5000元以上，顺产金额在三千以上的需提供医院的医嘱单和药品清单。
4、男性职工需要准备结婚证、配偶户籍本以及男女双方身份证。若女方为没有工作单位的，需要提供失业证。
生育险报销需要什么条件？
1.员工可以享受生育保险，必须满足一定的条件。首先，雇主必须为员工支付超过一年的生育保险，并在此后继续支付。
2、女职工体检费、助产费、手术费由生育基金支付。如果超过规定的医疗服务和药物津贴，则必须由员工承担。
3.生育基金用于支付员工出院后因分娩引起的疾病的治疗费用。如果员工在产假后因病需要休息，也可以遵守相关的病假和健康保险规定。
4、员工在产假期间依法享有生育工资，生育保险按员工上一年度月平均工资缴纳。
5、男性员工也可以享受假期工资。已经参保的男性员工如果享受护理假津贴，当然也要按照员工上一年度在统筹区域内的平均月工资，按照年薪金额来衡量。
计划生育证明需要什么材料
办理计划生育证明需要备齐材料，已婚已育的与未婚未育的所提供证明材料不同，我们具体来看一下。
1、本人的居民身份证
2、村(居)民委员会或者所在单位出具的婚育情况证明
3、本人近期一寸正面免冠照片两张
4、已生育子女的，应提交由施术单位或计划生育部门出具的避孕措施情况证明;违法生育的，还应当提交处理执行情况证明。
妈网建议：
1、准备好文件袋保管：办证材料很多，用文件袋保管，携带齐全；
2、多备复印件：每种材料均有复印件要求，A4纸复印，注意身份证要双面打印。
3、办理前先打电话咨询，避免来回奔波：出发前先详细咨询单位人事/档案寄存地/计生办/街道办工作人员，对这些办证细节要提前问清；
4、集体户口可先和公司人事或存档人才市场咨询，个人户口可先向街道办计生部门咨询。
济南生育保险报销需要什么材料？
1.女性员工应提供下列资料
(一)生育
1）女职工工作单位应提交一份推荐函；
2）女职工的身份证；
3）由计划生育部门出具的《计划生育服务指南》原件及复印件；
4）出生证明的原件和复印件；
5）医疗费用发票原件（含产前检查医疗费用发票）；
6）住院记录的首页和医嘱（需在病历的首页上加盖医院印章）；
7）生育并发症的患者，应提交详细的住院费用清单；
8）提供女职工的银行卡，并附上身份证号和联系方式。
(二)引产，流产
1）女职工工作单位提交的推荐函；
2）女职工的身份证；
3）未生育子女应提交计划生育服务手册原件及复印件；没有领取的，需提供结婚证原件及复印件；
4）医疗费用发票原件；
5）手术证明书或病历复印件；
6）医疗记录的复印件（住院引流产的，需将病历的首页和医嘱复印一份）
7）女职工的银行卡，并附上身份证号和联系方式。
2.男性员工应提供下列资料
(1)员工的银行卡，并附上身份证号和联系方式；
(2)医疗费用发票原件（含产前诊断费用发票）；
(3)男性员工和其配偶的身份证复印件；
(4)男性员工单位的推荐函（加盖公章）；
(5)《生育证》原件和复印件；
(6)出生证明原件及复印件；
(7)医院病案室出具的病历首页和医嘱（附于病历首页复印件）；
(8)由男性员工配偶居住的村（社区）委员会提供的没有就业证明。
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